SPRAWDŹ STATUS ZAMÓWIENIA
POMOC I KONTAKT
-
- Ebooki pdf, epub
- Zatrudnianie pracowników sezonowych – jaką formę współpracy powinien wybrać pracodawca - pdf
Ebook Zatrudnianie pracowników sezonowych – jaką formę współpracy powinien wybrać pracodawca pdf
Autor:
O Akcji
Akcja Podziel się książką skupia się zarówno na najmłodszych, jak i tych najstarszych czytelnikach. W jej ramach możesz przekazać książkę oznaczoną ikoną prezentu na rzecz partnerów akcji, którymi zostali Fundacja Dr Clown oraz Centrum Zdrowego i Aktywnego Seniora. Akcja potrwa przez cały okres Świąt Bożego Narodzenia, aż do końca lutego 2023.Dowiedz się więcej
Opis produktu:
Poradnik wskazuje, jakie formy zatrudnienia są najkorzystniejsze dla pracodawcy w przypadku prac sezonowych. Publikacja analizuje zalety i wady takich form wykonywania prac sezonowych jak: umowa o pracę, umowa zlecenia, umowa o dzieło, umowa o pracę tymczasową, praktyki absolwenckie czy umowa o pomocy przy zbiorach. Dzięki poradnikowi pracodawcy mogą zaoszczędzić na kosztach zatrudnienia. Z publikacji można dowiedzieć się m.in.:•czy limity w zawieraniu umów na czas określony dotyczą prac sezonowych,
•czy prace sezonowe można wykonywać w ramach umowy o dzieło,
•jakie uprawnienia pracownicze przysługują osobom zatrudnionym na umowę o praktyki absolwenckie,
•na jakich zasadach mogą wykonywać prace sezonowe w Polsce cudzoziemcy,
•jakie czynności można wykonywać w ramach umowy o pomocy przy zbiorach.
Poradnik jest napisany przystępnym językiem, zawiera przykłady i tabelaryczne zestawienia.
| Szczegóły | |
| Dział: | Ebooki pdf, epub, mobi, mp3 |
| Wydawnictwo: | Infor |
| Rok publikacji: | 2024 |
| Liczba stron: | 18 |
| Język: | PL |
| Zabezpieczenia i kompatybilność produktu (szczegóły w dziale POMOC): | *Produkt jest zabezpieczony przed nielegalnym kopiowaniem (Znak wodny) |
RECENZJE - eBook pdf - Zatrudnianie pracowników sezonowych – jaką formę współpracy powinien wybrać pracodawca - pdf
Zaloguj się i napisz recenzję - co tydzień do wygrania kod wart 50 zł, darmowa dostawa i punkty Klienta.